Julien Pattin,
Délégué régional Hauts-de-France d'Engie

« C'est la première fois qu'Engie est sollicitée pour une initiative aussi innovante en termes d'emploi et de solidarité. Nous y avons répondu favorablement parce qu'elle a un vrai sens sociétal mais aussi pour montrer à nos 900 salariés qui travaillent dans le dunkerquois qu'Engie n'était pas là seulement pour s'impliquer dans des opérations que je qualifierai de « festives » (et qui ont leur raison d'être) mais aussi pour prendre sa part dans la recherche de solutions durables pour l'emploi, une problématique qui nous concerne tous, et qui concerne donc aussi nos salariés. Engie a été l'une des premières entreprises à s'engager financièrement dans la Fondation. Nous avons entrepris aussi une grande campagne de communication auprès de nos salariés puisque chaque citoyen peut devenir donateur s'il le souhaite. Nous espérons qu'ils seront nombreux à se mobiliser. Nous allons également communiquer sur la Fondation lors de grands évènements sportifs ou festifs auxquels nous participons. Nous souhaiterions aussi pouvoir accompagner les personnes qui ont trouvé un travail grâce à la Fondation de façon à ce que leur réintégration dans le monde du travail se passe au mieux ».